زمانبندی مراحل زندگی به شما کمک میکند تا برای موفقیت برنامهریزی کنید و به اهداف بلندمدت خود دست پیدا کنید. این پنج مرحله شامل شناخت بهتر از خود و کسب آمادگی برای آینده است.
۱٫مرحله یادگیری (تولد تا ۲۵ سالگی)
تمرکز بر آموزش و مهارتآموزی: این مرحله زمانی برای تحصیل، کسب مهارتهای جدید و شناخت علاقههاست. تمرکز اصلی باید روی افزایش دانش و تجربههای پایه باشد.
توسعه شخصیت و شناخت خود: بررسی ارزشها، علاقهها و اهداف زندگی مهم است. برای این کار بهتر است از مربی یا مشاور استفاده کنید.
۲٫مرحله کشف و تجربه (۲۵ تا ۳۵ سالگی)
ورود به بازار کار و آزمایش شغلها: پیدا کردن تجربیات شغلی و در نهایت پیدا کردن جایگاه مناسب، در این مرحله اتفاق می افتد. هدفگذاری حرفهای و یادگیری از موفقیتها و شکستها ضروری است.
توسعه شبکههای ارتباطی: ساختن شبکههای قوی میتواند درهای جدیدی برای موفقیت باز کند . کمک به پیشرفت شغلی هم از جمله اموری است که در این مرحله اتفاق می افتد.
۳٫مرحله تثبیت و گسترش (۳۵ تا ۴۵ سالگی)
رسیدن به جایگاه مناسب و گسترش مهارتها: در این مرحله، باید روی تثبیت جایگاه شغلی تمرکز کنید. مسیر مشخصتری برای آینده خود در نظر بگیرید.
سرمایهگذاری و ذخیره مالی: پسانداز و سرمایهگذاری برای اطمینان از آینده مالی از مهمترین اولویتها است.
۴٫مرحله تعالی و مدیریت (۴۵ تا ۶۵ سالگی)
تمرکز بر رهبری و انتقال تجربیات: این مرحله مناسب برای پرورش و مدیریت تیمها و انتقال دانش و تجربه به نسلهای بعد است.
مدیریت مالی و رفاه شخصی: برای حفظ رفاه و اطمینان مالی در دوران بازنشستگی باید به مدیریت سرمایه توجه بیشتری کرد.
۵٫مرحله بازنشستگی و بهرهبرداری (۶۵ سال به بعد)
بهرهبرداری از تلاشهای زندگی: این مرحله زمانی برای استراحت و لذت بردن از زندگی، سفر است. فعالیتهای هنری و اجتماعی و وقتگذرانی با خانواده می تواند بخشی از برنامه ها باشد.
ارث و انتقال داراییها: این دوران مناسب برای برنامهریزی انتقال داراییها و میراث به نسلهای بعدی و حمایت از آنهاست.
نکات پایانی:
زمانبندی مراحل زندگی به معنای محدود کردن اهداف نیست، بلکه به شما کمک میکند تا در هر مرحله تمرکز و انرژی لازم را روی موضوعات خاصی بگذارید.